第四次産業革命による産業構造の急激な変化、少子高齢化や人生１００年時代の到来、個人のキャリア観の変化など、企業を取り巻く環境は大きな変化を迎えています。
2021年6月には、東京証券取引所がコーポレートガバナンス・コードを改定したことによって、上場企業には「人的資本」に関する情報開示が迫られました。

多くの企業では、持続的な企業価値の向上に向けて、経営戦略と連動した「人材戦略」をどの様に実践していくのかが、経営のテーマとなっています。そこで、デジタル時代の新人材戦略として「リスキリング」が注目されています。

本セミナーでは、DX時代に企業と個人が共に生き残るための「リスキリング」について、スペシャルゲストをお迎えして、語っていただきます。
大手企業の方だけでなく、中小企業の方にも変革への第1歩を踏み出す内容となっております。

デジタル時代のリスキリングについて、「学ぶ」「繋がる」「深める」を本イベントで是非、ご体感ください！


▼△▼こんな方にオススメ!!▼△▼
１．デジタル人材の育成に携わっている方
２．データを活用した事業モデルに転換したい
３．人材不足で思うようにDX化が進められていない
４．助成金を活用して従業員のリスキリングを実現したい
５．データ利活用に関心のある企業の経営者、経営幹部、担当者など


▼△▼Campus Studio Online Camp▼△▼
デジタル時代の新人材戦略「リスキリング」！！
～企業も個人もアップデートせよ～
開催日程：2022年11月29日（火）
開催時間：13:30 ～ 15:00
開催場所：オンライン（Zoomにて実施予定）
申込締切：11月25日（金）15:00まで
参加費　：無料（事前予約制）


　▶申込みはこちら


第１部：ビジネスを変革するデータ活用方法とは。
変われない組織と、変わらない職務を突破せよ！
開催時間：13:30 ～ 14:00 (30分)
講演者：ワークスアイディ株式会社　ビジネスデザイナー　奥西 佑太

 
デジタル人材の重要性は認識されているものの、各企業で将来必要となるスキルや育成プランを理解している企業が少ないのが現状です。テクノロジーの著しい進化に伴い、DX経営の理想と企業の実態のGAPが拡がる一方。
デジタル人材は、データの活用方法を理解し、適切にデジタル技術と組み合わせ、企業変革を主体的に取り組むことができる人材として、需要はさらに高まっていくと思われます。本セミナーでは、データサイエンティスト養成講座を通じて、「人」と「組織」の変革についてお話しします。

　▶データサイエンティスト養成講座

第２部：日本におけるリスキリングの課題と７つのアクション
開催時間：14:00 ～ 14:30 (30分)
講演者：一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ代表理事
SkyHive Technologies 日本代表　後藤宗明 氏

 
第３部：人材戦略×リスキリング ーTalk Sessionー（後藤 宗明 氏 × 奥西 佑太）
開催時間：14:40 ～ 14:50 (20分)
出演者：後藤宗明 氏 × 奥西佑太 氏
 
『自分のスキルをアップデートし続ける 「リスキリング」』の著者、一般社団法人ジャパン・リスキリング・イニシアチブ 代表理事の後藤宗明 氏をお呼びして、中小企業におけるリスキリングの方法についてお話いただきます。
ウェビナー参加者の皆さまからのご質問にもお応えし、企業におけるDX人材の育成と推進のためのヒントを、参加者の皆さまと一緒に考えていきます。
「学ぶ・繋がる・深める」参加型のトークセッションを展開します！お楽しみに！


▼△▼ウェビナーで得られるもの▼△▼
•日本のリスキリングの課題と海外の取り組み
•未来の選択肢を増やすリスキリングする方法
•データ利活用人材への育成プロセスとアクション
•ＡＩやロボットが同僚になる、新たな時代に向けてやるべきこと

 
▼△▼ウェビナー当日まで▼△▼
①申込みフォームにアクセス頂き、必要事項を入力ください。
※受付完了した後に自動返信が「noreply@form.kintoneapp.com」から送付されます。
②申し込み後は、追って弊社担当者よりzoom IDをお送り致します
オンラインでお逢いできる機会を楽しみにしております。

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問い合わせ先：
ワークスアイディ株式会社　イベント事務局
ideal_design@worksid.co.jp
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